Kita
Klaipėdos universitetas
Ugdomasis vadovavimas (Koučingas)
0.0
Įvertinimų nėra
Mokymai prasideda:
Tikslinama
107 akad. val.
Kaina nuo:
Tikslinama
Apie mokymus
Mokymų teikėjo pateikta informacija
Anotacija
Rodyti daugiau
Rodyti mažiau
Programa skirta pagrindinių ugdomojo vadovavimo (koučingo) modelių, metodų, technikų ir jų taikymo pažinimui, pagrindžiant ugdomojo vadovavimo sritis remiantis humanistiniu ir stiprybėmis grįstu požiūriu. Išklausę kursą, dalyviai žinos ir gebės paaiškinti ugdomojo vadovavimo esmę, jo mechanizmą, modelius, tipus, jo taikymo lauką; gebės analizuoti ir praktiškai taikyti pagrindinius ugdomojo vadovavimo modelius, metodus bei technikas asmeninėje ir/ar profesinėje veikloje, suvoks taikomų technikų įvairovę, žinos jų privalumus ir trūkumus, gebės formuoti bei modeliuoti tikslingą komandinį darbą, kur ugdoma savarankiška asmenybė, galinti įgyvendinti savo potencialias galimybes, gebanti priimti sprendimus ir prognozuoti bei atsakyti už galimas pasekmes.Užsiėmimų metu derinamas trumpas teorijos pristatymas ir praktinės grupinės arba individualios užduotys, skirtos praktinių įgūdžių įgijimui.
Svarbi informacija
Mokymosi būdas
-
Vieta
-
Kalba
-
Aukštos pridėtinės vertės programa
Ne
Apimtis kreditais
4
Minimalūs reikalavimai dalyviui
Reikalavimai netaikomi
Įgyjamos ir tobulinamos kompetencijos
Bendrosios kompetencijos:
Asmeninė, socialinė ir mokymosi mokytis kompetencija
Profesinės kompetencijos:
Asmeninė, socialinė ir mokymosi mokytis kompetencija
Mokymosi programos turinys
Temos pavadinimas | Trumpas temos aprašymas |
---|---|
Temos pavadinimas
Ugdomojo vadovavimo samprata ir modeliai
|
Trumpas temos aprašymas
Ugdomojo vadovavimo samprata ir modeliai. Ugdomojo vadovavimo filosofija, genezė, pagrindiniai terminai, procesas, etapai, modeliai (Grįžtamojo ryšio modelis; J. Withmore GROW modelis; T-modelis ir kt.), jų taikymo sritys, sprendžiant asmeninio/profesinio pobūdžio problemas. Praktinė užduotis 1: Diltso piramidės analizė, sprendžiant asmeninio/ profesinio pobūdžio problemas. Įveikos kortelių analizė ir praktinis taikymas
|
Temos pavadinimas
Neurolingvistinis programavimas
|
Trumpas temos aprašymas
Neurolingvistinis programavimas (NLP). NLP – požiūrių visuma, skirta elgsenos ir požiūrių lankstumo, kūrybiškumo ugdymui, tikslų siekimui; pagrindinės NLP prielaidos (pagal R. Bandler, J. Grinder); verbalinės, neverbalinės, paraverbalinės komunikacijos sinchronizacija. Praktinė užduotis 4: NLP technikos: Asociacijos/disociacijos, Informacijos rinkimo metamodelio (MM), Reprezentacinių sistemų, Laiko linijos, Trijų suvokimo pozicijų, D. Gordon patirties analizė ir praktinio taikymo galimybių paieška
|
Temos pavadinimas
E. Berno transakcinė analizė
|
Trumpas temos aprašymas
E. Berno transakcinės analizės (TA) taikymas harmonizuojant tarpusavio santykius. Trys interakciniai būviai; E. Berno gyvenimo pozicijos ir jų reikšmė komunikacijoje; pripažinimo ženklai ir jų reikšmė komunikacijoje; TA etapai (klausinėjimas, specifikacija, konfrontacija, eksplikacija, iliustravimas, patvirtinimas, interpretavimas, išgryninimas); Karpmano dramatiškasis trikampis, jo įveikos būdai. Praktinė užduotis 3: Individualios egogramos sudarymas ir jos analizė, ego būsenų atpažinimas realiose situacijose, jų analizė taikant TA teoriją
|
Temos pavadinimas
Pokalbis – pagrindinis ugdomojo vadovavimo metodas
|
Trumpas temos aprašymas
Pokalbis – pagrindinis ugdomojo vadovavimo metodas. Pokalbio struktūravimo principai ir būdai, klausimų formulavimo technika (patarimų paradoksas, požiūrio plėtimas, tinkamai/netinkamai formuluotų klausimų analizė ir kt)., aktyvaus klausymosi technika. Praktinė užduotis 2: Į tikslus, sprendimų priėmimą orientuotų technikų analizė pokalbio metu ir praktinio taikymo galimybių numatymas: Vidinio dialogo technika, Balanso ratas, Dekarto kvadratas, Disnėjaus kūrybiškumo strategija
|
Mokymosi programos trukmė
Mokymosi programos trukmė: 107 akad. val.
Praktinio kontaktinio darbo trukmė: 38 akad. val.
Teorinio kontaktinio darbo trukmė: 16 akad. val.
Savarankiško darbo trukmė: 53 akad. val.
Vertinimas
Įgytų kompetencijų vertinimo sistema / skalė: Įskaityta.
Svarbi informacija
Mokymosi būdas
-
Vieta
-
Kalba
-
Aukštos pridėtinės vertės programa
Ne
Apimtis kreditais
4
Minimalūs reikalavimai dalyviui
Reikalavimai netaikomi
Tvarkaraščiai
Šiuo metu grupių nėra.Įvertinimai
Šiuo metu įvertinimų nėra.Slinkti į viršų