Hygiene and occupational health
Vilniaus Gedimino technikos universitetas
Psichosocialinės profesinės rizikos valdymas
0.0
No ratings
Learning begins:
Tikslinama
68 (ac. h.)
Price from:
Tikslinama
About course
Information provided by the training provider
Abstract
Important information
Way of learning
-
Place
-
Language
-
Aukštos pridėtinės vertės programa
No
Minimum requirements for the participant
Education
Aukštasis išsilavinimas
Acquired and improved competencies
Ordinary:
Professional competencies:
Content of the learning program
| Topic name | Brief description of the topic |
|---|---|
|
Topic name
Kompetencijos reikalavimai rizikos veiksnių tyrimo įstaigoms ir specialistams
|
Brief description of the topic
Juridiniams asmenims bei specialistams, teikiantiems profesinės rizikos veiksnių vertinimo paslaugą, keliami atitikties reikalavimai
|
|
Topic name
Psichosocialiniai rizikos veiksniai, susiję su darbo organizavimu, vertinimo principai ir metodikos
|
Brief description of the topic
Darbo laiko trukmė, darbo vaidmens, darbo atlygio ypatumai, saugumas dėl darbo, teisingumas darbe, mokymų užtikrinimas, karjeros galimybių planavimas, izoliacija, pokyčių valdymo ypatumai, darbo ir asmeninio gyvenimo derinimo galimybės
|
|
Topic name
Psichosocialinių rizikos veiksnių poveikis sveikatai, gerovei, darbingumui
|
Brief description of the topic
Darbuotojų psichikos sveikatos kompetencijų didinimas Geroji ir taisytina praktika
|
|
Topic name
Psichosocialiniai rizikos veiksniai, susiję su darbo turiniu, vertinimo principai ir metodikos
|
Brief description of the topic
Asmens įtaka darbo procesui ir rezultatui, darbo monotonijos valdymas, darbo prasmingumo kūrimas
|
|
Topic name
Psichosocialiniai rizikos veiksniai, susiję su darbuotojų tarpusavio santykiais ir/ar santykiais su darbdaviu, vertinimo principai ir metodikos
|
Brief description of the topic
Darbuotojų ir vadovų, darbuotojų tarpusavio bei darbuotojų ir trečiųjų asmenų konfliktų, fizinio ir psichologinio smurto darbe valdymas, psichosocialinės aplinkos ir pozityvaus santykio kūrimas
|
|
Topic name
Streso darbe samprata. Stresinės situacijos darbe ir reakcijos bei individualūs veiksniai
|
Brief description of the topic
Streso sąvokos samprata, asmens identitetai, veiklos modeliai, psichologinis raštingumas ir atsparumas
|
|
Topic name
Psichosocialiniai rizikos veiksniai, susiję su darbo reikalavimais, vertinimo principai ir metodikos
|
Brief description of the topic
Darbo krūvio, darbo tempo, darbui atlikti skiriamo laiko, darbo terminų planavimas, atsakomybės, emociniai reikalavimai, darbuotojų sugebėjimų ar galimybių ir reikalavimų atlikti darbą atitikimo vertinimas
|
|
Topic name
Psichosocialiniai rizikos veiksniai pažinimo (kognityvinės) ergonomikos požiūriu
|
Brief description of the topic
Žmogaus protiniai procesai, susiję su suvokimu, informacijos apdorojimu, motoriniu atsaku, erudicija sąveikos sistemoje „žmogus-mašina“
|
|
Topic name
Psichosocialiniai rizikos veiksniai, susiję su darbo aplinkos sąlygomis, vertinimo principai ir metodikos
|
Brief description of the topic
Darbo ypatumai nakties laiku ar pamainomis, veikiant cheminiams, biologiniams, ergonominiams, fizikiniams ar fiziniams veiksniams
|
|
Topic name
Tarptautinių organizacijų gairės dėl psichosocialinių rizikos veiksnių tyrimo ir vertinimo
|
Brief description of the topic
Tarptautinės darbo organizacijos ir Pasaulinės sveikatos organizacijos rekomenduojamos rizikos vertinimo strategijos, metodikos, atvejų analizė, naujai kylančios rizikos
|
|
Topic name
Psichosocialinių profesinės rizikos veiksnių tyrimo ir vertinimo teisinis reglamentavimas Lietuvoje
|
Brief description of the topic
Rizikos valdymą Lietuvoje reglamentuojančių teisės aktų sąranga. Reikiamų teisės aktų paieška taikant IT
|
|
Topic name
Streso darbe valdymas ir prevencija
|
Brief description of the topic
Prevencinių intervencijų, priemonių parinkimo, plano rengimo ir priemonių įgyvendinimo aspektai. Geroji ir taisytina praktika
|
Duration of the learning programme
Duration of the learning programme: 68 (ac. h.)
Duration of practical contact work: 40 (ac. h.)
Duration of theoretical contact work: 14 (ac. h.)
Duration of self-employment: 14 (ac. h.)
Assessment
System / scale of assessment of acquired competencies: 1-10.
Important information
Way of learning
-
Place
-
Language
-
Aukštos pridėtinės vertės programa
No
Minimum requirements for the participant
Education
Aukštasis išsilavinimas
Contacts
Name, Surname
Aušra Stankiuvienė
Obligations
Asistentė
Email
ausra.stankiuviene@vilniustech.lt
Phone
0 5 23 70628
Timetables
Šiuo metu grupių nėra.Ratings
There are no ratings at the moment.Kainų istorija
Scroll to the top