Psichologija
Viešoji įstaiga Šeimos santykių institutas

Pykčio valdymo ir konfliktų sprendimo įgūdžių stiprinimas
0.0
Įvertinimų nėra
Mokymai prasideda:
Tikslinama
54 akad. val.
Kaina nuo:
Tikslinama
Apie mokymus
Mokymų teikėjo pateikta informacija
Anotacija
Rodyti daugiau
Rodyti mažiau
Jausmai ir konfliktai yra neišvengiama mūsų kasdienybės dalis. Ir jausmai, ir konfliktai padeda arba trukdo priklausomai nuo turimų įgūdžių mums bendrauti su aplinkiniais, parodo, kaip vertiname konkrečią situaciją, ar yra patenkinami mūsų poreikiai. Šiuose mokymuose dalyviai sužinos apie agresijos, pykčio ir konflikto sampratas, ir kuo jos skiriasi, apie pagrindiniai jausmus, kaip juos atpažinti ir tinkamai išreikšti bei kaip taikiai spręsti konfliktus ir kaip išvengti abipusiškai žeidžiančio bendravimo. Šie mokymai skirti asmenims, norintiems sustiprinti savo ir kito jausmų atpažinimo ir tinkamos raiškos bei konflikto sprendimo įgūdžius. Vienas iš programos privalumų – galimybė dalyviams mokymų metu lavinti praktinius pykčio valdymo ir konflikto sprendimo įgūdžius vaidmenų žaidimų metodo pagalba.
Svarbi informacija
Mokymosi būdas
-
Vieta
-
Kalba
-
Aukštos pridėtinės vertės programa
Taip
Minimalūs reikalavimai dalyviui
Išsilavinimas
Vidurinis išsilavinimas
Įgyjamos ir tobulinamos kompetencijos
Bendrosios kompetencijos:
Asmeninė, socialinė ir mokymosi mokytis kompetencija
Profesinės kompetencijos:
Stiprinti bendravimo ir bendradarbiavimo įgūdžius.
Stiprinti dalyvių konfliktų sprendimo įgūdžius.
Stiprinti gebėjimą atpažinti ir tinkamai reikšti jausmus.
Stiprinti savęs pažinimo, savirefleksijos ir kritinio mąstymo įgūdžius.
Aukštą pridėtinę vertę kuriančios kvalifikacijos ir kompetencijos:
315. Ugdyti suaugusiųjų savirefleksijos, kritinio mąstymo ir įsivertinimo įgūdžius
Mokymosi programos turinys
Temos pavadinimas | Trumpas temos aprašymas |
---|---|
Temos pavadinimas
Agresijos, pykčio ir konflikto samprata
|
Trumpas temos aprašymas
Susipažįstama, aptariamos mokymų taisyklės ir dalyvių lūkesčiai. Pristatoma agresijos, pykčio ir konflikto sampratos, ir kuo jos skiriasi. Dalyviai aptaria skirtingo požiūrio į konfliktą priežastis ir galimybes valdyti konfliktą, siekiant išvengti agresijos.
|
Temos pavadinimas
Pagrindiniai jausmai, jų atpažinimas ir tinkama jų išraiška
|
Trumpas temos aprašymas
Šioje temoje dalyviai gilinsis į pagrindinius jausmus, kaip juos atpažinti ir tinkamai reikšti. Stiprins praktinius pykčio atpažinimo ir tinkamos raiškos įgūdžius.
|
Temos pavadinimas
Konflikto sprendimo įgūdžių stiprinimas
|
Trumpas temos aprašymas
Dalyviai supažindinami su konflikto reiškiniu ir pagrindinėmis konfliktų sprendimo strategijomis. Dalyviai turės galimybę praktinių užduočių pagalba stiprinti konfliktų sprendimo įgūdžius.
|
Mokymosi programos trukmė
Mokymosi programos trukmė: 54 akad. val.
Praktinio kontaktinio darbo trukmė: 38 akad. val.
Teorinio kontaktinio darbo trukmė: 16 akad. val.
Savarankiško darbo trukmė: 0 akad. val.
Vertinimas
Įgytų kompetencijų vertinimo sistema / skalė: Įskaityta.
Svarbi informacija
Mokymosi būdas
-
Vieta
-
Kalba
-
Aukštos pridėtinės vertės programa
Taip
Minimalūs reikalavimai dalyviui
Išsilavinimas
Vidurinis išsilavinimas
Tvarkaraščiai
Šiuo metu grupių nėra.Įvertinimai
Šiuo metu įvertinimų nėra.Slinkti į viršų