Kita
VšĮ Mokymosi mokykla
Kaip kurti ir puoselėti gerus santykius?
4.4
(19)
Mokymai prasideda:
Tikslinama
54 akad. val.
Kaina nuo:
Tikslinama
Apie mokymus
Mokymų teikėjo pateikta informacija
Anotacija
Rodyti daugiau
Rodyti mažiau
"Kaip kurti ir puoselėti gerus santykius" – tai programa, skirta suteikti dalyviams būtinus įgūdžius ir žinias, leidžiančias jiems kurti ir puoselėti sveikus ir konstruktyvius santykius su kitais.
Svarbi informacija
Mokymosi būdas
-
Vieta
-
Kalba
-
Aukštos pridėtinės vertės programa
Taip
Minimalūs reikalavimai dalyviui
Reikalavimai netaikomi
Įgyjamos ir tobulinamos kompetencijos
Bendrosios kompetencijos:
Asmeninė, socialinė ir mokymosi mokytis kompetencija
Pilietiškumo kompetencija
Kultūrinio sąmoningumo ir raiškos kompetencija
Profesinės kompetencijos:
.
Mokymosi programos turinys
Temos pavadinimas | Trumpas temos aprašymas |
---|---|
Temos pavadinimas
Ryšių stiprinimas
|
Trumpas temos aprašymas
Praktiniai metodai, kaip stiprinti ryšius su kitais asmenimis ir organizacijomis.
|
Temos pavadinimas
Konfliktų sprendimo strategijos
|
Trumpas temos aprašymas
Supratimas apie konfliktų pobūdį ir metodikas jų konstruktyviam sprendimui.
|
Temos pavadinimas
Komandinio darbo įgūdžiai
|
Trumpas temos aprašymas
Mokymas, kaip veiksmingai dirbti komandoje ir skatinti bendradarbiavimą.
|
Temos pavadinimas
Empatija ir bendravimas
|
Trumpas temos aprašymas
Mokymas įgyvendinti efektyvų bendravimą ir empatijos principus.
|
Temos pavadinimas
Asmeninio brandos ir savirefleksijos skatinimas
|
Trumpas temos aprašymas
Lavina asmeninio brandos įgūdžius ir skatina nuolatinį tobulėjimą.
|
Mokymosi programos trukmė
Mokymosi programos trukmė: 54 akad. val.
Praktinio kontaktinio darbo trukmė: 40 akad. val.
Teorinio kontaktinio darbo trukmė: 14 akad. val.
Savarankiško darbo trukmė: 0 akad. val.
Vertinimas
Įgytų kompetencijų vertinimo sistema / skalė: Įskaityta.
Svarbi informacija
Mokymosi būdas
-
Vieta
-
Kalba
-
Aukštos pridėtinės vertės programa
Taip
Minimalūs reikalavimai dalyviui
Reikalavimai netaikomi
Tvarkaraščiai
Šiuo metu grupių nėra.Įvertinimai
Mokymus baigusių asmenų bendras mokymosi programos įvertinimas
1
Ar mokymų vieta / aplinka buvo palanki mokymuisi?
3.9
2
Ar pakankamai buvo praktinio darbo / praktinių užsiėmimų?
4.6
3
Ar vykdytų mokymų turinys atitiko Mokymosi programos turinį?
4.3
4
Ar mokymai Jums buvo naudingi?
4.3
5
Ar rekomenduotumėte šią Mokymosi programą savo pažįstamiems?
4.0
6
Ar įgytas žinias, gebėjimus, įgūdžius taikote / taikysite kasdieniame darbe / gyvenime?
4.4
7
Ar pasiteisino Jūsų lūkesčiai įgyti, patobulinti kompetenciją (-as) (žinias, įgūdžius, gebėjimus)?
3.8
8
Ar gerai vertinate Mokymosi programą vykdžiusio asmens darbą?
4.8
9
Ar Mokymosi programą vykdęs asmuo sukūrė gerą psichologinę atmosferą?
4.8
10
Ar mokymo medžiaga / priemonės padėjo geriau suprasti Mokymosi programos turinį?
4.4
11
Ar mokymų organizavimas buvo tinkamas?
4.5
Mokymus baigusių asmenų atsiliepimai
Smagu, kad yra suteikta galimybė šviestis būtent tokia tema. Dėkoju lektorei už sąmoningumo skleidimą.
Dalis mokymų vyko darbo metu, gerai kad buvo galima peržiūrėti įrašus.
Pritrūko informacijos, kaip stiprinti ryšius su kitais asmenimis ir organizacijomis. Daugiau buvo kalbama apie vaikus ir tėvus. Bet iš dalies mokymai buvo geri.
Kadangi mokymų laiką reikia suderinti su tiesioginiu darbu tai praktinės uduotys ir savarankiški darbai apsunkina mokymąsi
Viskas patiko, dėkinga.
Programa buvo naudinga, gerai apgalvota, skatino gilintis į save ir ieškoti sprendimo būdų. Tikrai pasinaudosiu kai kuriais patarimais, nusiraminimo būdais. Pasibaigus programai, apmąsčiau ir manau, kad reikėjo analizuoti išgalvotas problemas, nes įvardyti viešai savo problemas yra nedrąsu, gal taip būtume įsitraukę labiau. Dauguma darbuotojų patenkinti ir diskutavo pasibaigus programai, vadinasi, palietė.
Viskas buvo gerai, tik norėtųsi aktyvesnio dalyvių įsitraukimo, o tai nuo lektorės nelabai priklauso.
Ačiū už suteiktas žinias. Buvo įdomu ir informatyvu. Gautas žinias tikrai pritaikysiu praktikoje.
Ačiū už suteiktas žinias.
Ačiū už suteiktas žinias.
Rodomi įrašai:
1-10
iš
10
Slinkti į viršų